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2011年新疆泽普石化厂尿素车间“五型”标杆班组交流材料

作者:小编 时间:2025-07-14 21:24:45 点击:

  泽普石化厂尿素车间是塔里木油田公司品牌车间,承担高温、高压、易燃易爆装置的昆仑尿素生产任务。车间现有员工64人,其中党员19人、女员工18人、少数民族员工30人。车间以“创出好产品、创出好作风、创出好队伍、创出好业绩”为核心理念,通过“五型班组”(学习型、安全型、清洁型、创新型、和谐型)建m6米乐官网 米乐M6平台入口设,打造基层管理标杆。

  “五个一”技能强化:推行“每日一题、每班抽问、每周一课、每月竞赛、每季比武”的阶梯式培训,覆盖理论到实操。例如,班前会“你来问、我来答”活动和挂牌模拟演练,显著提升应急能力。

  成果:2010年装置连续运行291天,刷新历史纪录;车间员工杨军、殷在疆、殷红梅连续三届包揽了油田公司技能大赛尿素全能组的冠军。女工殷红梅成长为精三岗的岗位能手。

  理念引导:通过安全承诺卡、警句分享等活动,树立“团队管理,团队提升”理念,安全价值观深入人心。

  规范管理:实施“红黄牌”隐患治理(2010年整改率93.5%,2011年整改率100%),结合“安全里程碑”活动,确保操作100%受控。

  管理创新:班组成本管理精细化,操作平稳率超99%;考核日清日结,信息化系统提升效率。

  关爱员工:实施“五合六到家”工作法(如婚庆祝贺、生病探视),营造和谐氛围。

  “五比”竞赛:比安全、作风、技能、业绩、团结,2009年获塔里木油田“模范集体”,连续两年“安康杯”优胜。

  塔西南泽普石化厂尿素车间通过“五型班组”建设,实现了安全、效益、人才、文化的全面提升,为公司基层管理提供了可复制的范本,未来将继续以员工素质提升为核心,推动车间向“五型”精品炼化企业迈进。。。#塔西南往事

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